PGBEA - PGBOU Circular 6/2014 dated 22.4.2014

சுற்றறிக்கை: 6/2014   நாள்: 22.04.2014

அருமைத் தோழர்களே!

வணக்கம்.

மிகுந்த வருத்தத்துடனும், அதிருப்தியுடனும் இந்த சுற்றறிக்கையை வெளியிட வேண்டியிருக்கிறது. பொறுப்புகளை தட்டிக் கழிப்பதும், எல்லையற்ற கால தாமதமும் இந்த நிர்வாகத்தின் இயல்புகளாய் இருக்கின்றன.  பிரச்சினைகளை தீர்ப்பதற்கு நாம் காட்டி வந்த பொறுமை, பேச்சுவார்த்தையில் நாம் காட்டிய நிதானம், கடைப்பிடித்து வந்த சுமூகமான நடைமுறை எல்லாவற்றையும் இந்த நிர்வாகம் தவறாக புரிந்துகொண்டு இருக்கிறது என நினைக்கிறோம்.

நமது இரு சங்கங்களும் இணைந்து சில கோரிக்கைகளை முன்வைத்து, இயக்கம் நடத்துவது என தீர்மானித்திருந்தோம். அதனை தோழர்களுக்கு சுற்றறிக்கை மூலம் தெரியப்படுத்தி இருந்தோம். இதற்கு இடையில், நிர்வாகத்துடன் நடத்திய பேச்சுவார்த்தைகளில் சில உத்திரவாதங்கள் தரப்பட்டன.

1. பல ஒழுங்கு நடவடிக்கைகளில் முடிவுகள் எடுக்கப்படாமல் நிலுவையில் இருக்கின்றன. அதனால் சம்பந்தப்பட்ட தோழர்களின் கிராஜுவிட்டி மற்றும் ஓய்வு காலச் சலுகைகள் நிறுத்தி வைக்கப்பட்டு இருக்கின்றன. முப்பது வருடங்களுக்கும் மேலாக இந்த வங்கியில் பணிபுரிந்த அந்தத் தோழர்களின்  எதிர்காலம் இருண்டு போய் இருக்கிறது. கடந்த ஒரு வருடத்திற்கும் மேலாய் நாம் தொடர்ந்து இதுகுறித்துப் பேசி வருகிறோம். `இதோ`, `அதோ` என்று இழுத்தடித்துக்கொண்டே இருந்தது நிர்வாகம். கடைசியாக ` இந்த பிப்ரவரி மாதத்தில் முடித்துத் தருகிறோம்` என்றார்கள். பிறகு  `கண்டிப்பாக மார்ச் மாதத்தில் முடித்துத் தருகிறோம்` என்றார்கள். ஆனால் பாதிக்கப்பட்ட ஒரு தோழருக்குக் கூட ஒழுங்கு நடவடிக்கை இன்னும் முடித்துத் தரவில்லை.

2. அது போலவே, பிப்ரவரி மாதத்திற்குள் ஆபிஸர்களுக்கும், கிளரிக்கலுக்கும் புதிய பணி நியமனத்தை முடித்து விடுவோம் என்றார்கள். ஏப்ரலுக்குள் ஜெனரல் டிரான்ஸ்பர்கள் போட்டு விடிவோம் என்றார்கள். ஆனால் அதற்கான அறிகுறிகளே இல்லை. ஆபிஸர்களுக்கு மட்டும் பணிநியமனத்திற்கான அறிவிப்பு வெளியானது. இன்னும் இண்டர்வியூ துவக்கப்படவில்லை. கிளரிக்கலுக்கோ எதுவுமே இல்லை. பணி நியமனம் வருகிறது, வருகிறது என்று வேக வேகமாக 22 கிளைகள் மட்டும் திறக்கப்பட்டு விட்டன. கடுமையான ஆள் பற்றாக்குறையிலும், வேலைப்பளுவினாலும் நம் தோழர்கள் அவதிப்படுகின்றனர். பல்லவன் கிராம வங்கியில் பிப்ரவரி மாதத்திற்குள் புதிய பணி நியமனம் முடிந்து விட்டது. நம் வங்கியில் எதுவும் தொடங்கப்படவே இல்லை. கேட்டால் ஐ.ஓ.பியில் இருந்து அனுமதி வரவில்லை என்கிறார்கள். அதற்கு யார் பொறுப்பு? அதற்கு யார் கஷ்டப்படுவது?

3.Ehnancement of LTC/ LFC, Reimbursenment of petrol expenses, Lodging expenses for Officers on par with sponsor Banks  என நாம் பல பொருளாதார கோரிக்கைகளை முன்வைத்திருக்கிறோம். எதையுமே இந்த நிர்வாகம் நிறைவேற்றவில்லை. 2012, 2013ம் ஆண்டுகளில் வருடக் கணக்கையொட்டி விடுமுறை நாட்களில் பணிபுரிந்ததற்கு overtime Allowance கேட்டோம். இன்று வரை நிறைவேற்றவில்லை.

4. தலைமையலுவலகத்தில் தொடர்ந்து பணியாற்றியவர்களை, sensitive postகளில் தொடர்ந்து மூன்று வருடங்களுக்கு மேல் இருப்பவர்களை இடமாற்றம் செய்யுங்கள் என வலியுறுத்தி வந்தோம். ஏப்ரல் மாதத்தில், இடமாற்றம் செய்வதாக நிர்வாகம் ஒப்புக்கொண்டது. ஏப்ரல் மாதமும் முடியப்போகிறது. ஆனால் நிர்வாகத் தரப்பில் அதற்கான முகாந்திரமே இல்லை.

5.150 கோடி லாபம் சம்பாதித்திருப்பது குறித்து சந்தோஷப்படுகிற நிர்வாகம், அதில் compliment to all கொடுப்பதற்கு மட்டும் மறுக்கிறது.

2009ம் ஆண்டில் நிறுத்தி வைத்த Maternity Leave இப்போது கொடுக்கப்பட்டு இருக்கிறது. அதை நாம் பாரட்டினோம். பாராட்டுகிறோம். அதற்காக, நாம் மற்ற கோரிக்கைகளை வலியுறுத்தாமல் அமைதி காக்க வேண்டும் என்று நிர்வாகம் எதிர்பார்க்கிறது. சிறு சிறு சலுகைகளை செய்து கொடுத்துவிட்டு, பெரிய காரியத்தை செய்துவிட்டதாக நிர்வாகம் நினைத்துக் கொள்கிறது. நிர்வாகத் தரப்பில் நிலவும் காலதாமதத்தை பொறுத்துக் கொள்ள வேண்டும் என எதிர்பார்க்கிறது.

நல்லதைச் செய்தால் நிச்சயம் பாராட்டுவோம். செய்யாமல் இருந்தால் சுட்டிக் காட்டுவோம். வலியுறுத்துவோம். போராடுவோம் இதுதான் PGBEAவும், PGBOUவும்.

CC / DPN  லோன் தொகையை ஐ.ஓ.பியில் உள்ளதைப் போல வழங்கப்பட்டதை நிச்சயம் வரவேற்கிறோம். ஆனால் அதில் loss of pay எடுத்தவர்களுக்கு கிடையாது என்றும், vigilance /non vigilance case இருக்கிறவர்களுக்கு கிடையாது என conditions விதிப்பதையும் எதிர்க்கிறோம். இங்கு வருடக்கணக்கில் leave regularise செய்யாமல் இருப்பது யாருடைய தவறு? ஒழுங்கு நடவடிக்கைகளை வருடக் கணக்கில் முடிக்காமல் வைத்திருப்பது யாருடைய தவறு?

இந்தக் கேள்விகளுக்கு பதில் அளிக்க முடியாமல், திரும்பத் திரும்ப நிர்வாகம் சாக்குப் போக்கு சொல்வதும், இழுத்தடிப்பதுமே நடக்கிறது. இதனை மேலும் பொறுத்துக் கொள்ள நாம் தயாரில்லை.

ஏற்கனவே முடிவு செய்தது போல, நமது கோரிக்கைகளையும், நிர்வாகத்தின் குளறுபடிகளையும் சுட்டிக்காட்டி அங்கங்கு ஃபிளக்ஸ் பேனர்கள் வைக்கப்படும். மண்டல வாரியாக ஆர்ப்பாட்டங்கள் நடத்தப்படும்.

மே மாதம் 1ம் தேதி, உழைப்பாளர் தினத்தில் நமது இரு சங்கங்களின் செயற்குழுக்களும் கூடி, இது குறித்து திட்டமிடுவதென முடிவு செய்யப்படுகிறது.

அக்கினி நட்சத்திரம் ஆரம்பிக்கிறது.

தோழமையுடன்

தோழமையுடன்


   
(J.மாதவராஜ்)                                         (T.சங்கரலிங்கம்)
பொதுச்செயலாளர் - PGBEA                பொதுச்செயலாளர் - PGBOU